Вакансия: Помощник менеджера по найму и работе с персоналом в Челябинске

Требования

–Вы не можете сидеть без дела и постоянно стремитесь быть полезным;
–У Вас нет опыта, но Вы стремитесь научиться чему-то новому и применять полученные навыки в деле;
–Нацелены на результат, и готовы делать всё, чтобы добиться ожидаемого продукта;
–Доводите дела до самого конца, чего бы Вам это не стоило;
–Чётко следуете инструкциям и делаете именно то, что просят, не нарушая работающей системы;
–Стремитесь повышать свою компетентность, чтобы быть эффективным в работе, тем самым помогать компании достигать поставленных целей;
–У Вас нет страха общения с людьми, а только интерес и желание помочь им найти работу мечты;
–Вы понимаете, что для достижения реально крутых результатов, нужно будет много обучаться и тренироваться, и вы готовы к этому.

Должностные обязанности

Чем Вам предстоит заниматься:
–Стать настоящим кладоискателем, потому что подходящие сотрудники - это алмазы и драгоценности для нашей компании;
–Заниматься написанием и публикацией интересных цепляющих вакансий, которые будут вызывать желание у соискателей откликнутся;
–Под руководством менеджера общаться с кандидатами на всех этапах собеседования, чтобы приглашать к нам только подходящих, кто будет усиливать нашу команду!
–Помогать новым сотрудникам проходить стажировку, быть их надёжной опорой и поддержкой на пути к миру рекламы;
–Вы будете постоянно обучаться под наставничеством опытного специалиста, развивать новые навыки в работе с персоналом и применять их в работе.

Условия

Что же Вы на самом деле получите работая у нас:
1.Оплачиваемую стажировку и наставника который поможет Вам влиться в работу и ответит на все вопросы;
2.Для эффективной работы, ежедневно Вас ждут вкусные обеды, чай и самый вкусный кофе
3.Выездные мероприятия по итогам побед в играх, которые регулярно проводятся в компании;
4.Слаженную командную работу, а также помощь и поддержку руководителей;
5.А еще, при вашем желании Вы всегда сможете продвинуться по карьерной лестнице вплоть до исполнительного директора или директора филиала. И это не пустые обещания!
6.График работы - пятидневную неделю с 9:00 до 18:00, а суббота и воскресенье - выходные дни;
7.Прозрачную оплату труда, на которую Вы сами сможете влиять;
8.Официальное трудоустройство, стабильность и уверенность в завтрашнем дне!